校企合作突破企业核心技术的机制与效应研究文献综述

 2021-12-28 21:33:55

全文总字数:3035字

文献综述

随着知识体量的增长与协同效应的增强,企业想要通过自身能力获得具有核心竞争力的资源变得越来越困难。

因此跨组织、跨地域甚至跨领域的协同创新为企业创造了良好的上升平台。

校企合作正是协同创新的一种特殊模式。

我国于上个世纪六十年代引入校企合作,经过六十多年的探索已经初步取得了一定成果。

现有的文献多是对校企合作模式、效率等方面的研究。

一、校企合作校企合作是高校与企业基于知识流动的一种合作关系。

校企合作以企业和高校为主体,高校为企业提供科研成果,企业为高校提供资金和成果转化平台,使在合作关系内流动的知识得到最大化的利用。

朱学红、谌金宇(2012)认为,校企合作是指基于市场机遇,企业和高校从各自的发展战略目标和战略意图出发,结合彼此的资源或优势而建立的一种正式但非合并的合作关系[1]。

在这个合作关系中,既有大学的科研资源,又有企业基于市场需求的灵敏嗅觉与产业资本,且两方合作的边界随着合作程度的加深日益模糊。

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