上市公司财务绩效评价研究——以石油化工行业为例
文献综述
财务绩效是企业经营业绩的核心内容，它客观的反映了企业一定经营期间内的经营效益和经营者业绩。通过财务绩效的评价与分析，企业可以更好的了解自身在经营中存在的问题并且可以针对问题提出有效的解决措施，从而进一步提高企业的经营业绩。对于企业的财务绩效评价研究在当下就显得尤为重要。通过对于国内外的各位学者在企业财务绩效方面所做的大量研究的认知探索，总结归纳出如下方面：
1、国外相关研究
西方学者对于企业财务绩效评价研究起步较早，拥有丰富的实践经验，在企业绩效评价和绩效管理方面有着许多权威理论和实践。
1.1绩效评价内涵的理解
Drucke认为绩效是做各项工作后收货结果的能力。而Campbell则认为绩效是一种与目标相关的一系列行为的组成。Bernardino提出绩效是一种通过特定活动创造出的结果。在21世纪初的时候，Murphy提出的绩效就是企业完成其目标效率的观点成为了最常理解的绩效的含义。2008年又有研究者提出绩效评价研究是采用一定的标准来指导员工和组织来实现集体的目标，绩效评价是采用激励方法来达到目标的一种方法。
1.2绩效评价的产生和发展
世界绩效评价的雏形形成于1911年，美国的哈瑞建立了世界上最早的标准成本制度。
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